培养的话，应该能为工作做出更大的贡献……”

呵呵，经理您真会说笑，我连代码都不知道是何物就能对研发部做贡献了，您还不如说天辰科技离了我就运作不了了？

“既然您如此看得起她，那您看这样子行不行？”任星玮面不改色，似笑非笑，一肚子坏水开始荡漾，“让她到我身边做一阵子助理，我也可以亲自教教她，让她熟悉熟悉公司的整体业务，建立起更宏观的眼光，高瞻远瞩，鉴往知来。其实我觉得研发部就需要一个这样的人，而不是只是埋头码代码……”

林殊颜瞪圆了眼睛。

这是什么破提议啊！

她虽然没参与过公司管理，但其实也知道公司的每一个部门里，的确需要有那么一个核心人员来建立高层与基层之间的往来、解读高层决议、梳理部门规划。

但一般这个角色都是部门的负责人来行使，哪有专门找一个人来做这种事情的。

就算有，也不能是她啊！

任星玮是想把她放到他的身边随时盯着才是真的吧？

但不幸的是，她抬头遥遥看见任星玮说完话，他于是也遥望着她，目光闪烁，嘴角向上弯了一点。

这种志在必得的样子，真是非常不好的征兆啊！

她急于想接腔，不让任星玮有可乘之机，但话还没说出口，经理立马开始点头哈腰：“没错没错……”

他抬头指着林殊颜：“就这样吧小林，今天你交接一下工作，明天就到秘书处报到。”

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